KinderpflegerIn

• Unterstützung des pädagogischen Personals
• Erzieherische Tätigkeiten
• Versorgungsaufgaben
• Hauswirtschaftliche Tätigkeiten
• Unterstützung in alltäglichen Situationen

Je nach Bundesland wird der Beruf nach der Ausbildung evtl. anders bezeichnet:

• Staatlich geprüfter Kinderpfleger/Staatlich geprüfte Kinderpflegerin

• Staatlich geprüfter sozialpädagogischer Assistent/Staatlich geprüfte sozialpädagogische Assistentin

Warum in die Zeitarbeit? Wir bieten dir ein Umfeld, in dem du dich wertgeschätzt fühlst. Egal, ob du bei uns immer ein offenes Ohr findest, die Urlaubsplanung völlig unkompliziert abläuft oder wir dich mit Familientagen und vielen kleinen und größeren Überraschungen verwöhnen: Wir halten dir den Rücken frei, damit du dich ganz auf deinen herausfordernden Job als KinderpflegerIn konzentrieren kannst.

• Fairer Stundenlohn: mind. 18 €
• Flexibler Arbeitseinsatz: 20 – 30 Wochenstunden
• Mitspracherecht bei der Dienstplangestaltung  
• 30 Tage Urlaub
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld 
• Übernahme von 50 % der Betreuungskosten für Kinder unter dem Schulalter  
• Fahrtkostenerstattung: 0,20 €/km ab dem 1. Kilometer oder eine Monatsfahrkarte oder ein Firmenwagen nach der Probezeit 
• Einsatzorte: Kindergärten, Kindertagesstätten
• Wohnortsnaher Einsatz im Umkreis von 40 Kilometern 
• Feste Ansprechpersonen, wenn der Schuh mal drückt  
• Der Spaß kommt nicht zu kurz: Ob Familientag im Starlight Express, Exklusiv-Vorstellung im Autokino oder digitale Schnitzeljagd – für deine Arbeit möchten wir dir etwas zurückgeben.